50+ компаний в России и за рубежом уже доверяют нам обучение своих сотрудников
Практика для сотрудников голосом и текстом — сессии до 30 минут
Можно обучать от 100 до 1000+ человек одновременно
Интеграция с LMS и мессенджерами: Telegram, MS Teams, Express и другими
Навыки оцениваются автоматически по вашим критериям
Легко масштабировать и использовать готовые сценарии повторно
Не нужно привлекать дорогостоящих внешних наставников и экспертов
Boto.AI — тренажёр, который помогает учиться на практике
Короткие задания помогают закрепить навык прямо на рабочем месте
Подсказывает, как сразу применить знания в работе
Присылает отчёт с сильными и слабыми сторонами, понятный как сотруднику, так и руководителю
Даёт разбор по итогам тренировки
Помогает отработать общение с клиентом или членом команды
Реагирует как реальный человек
Короткие задания помогают закрепить навык прямо на рабочем месте
Подсказывает, как сразу применить знания в работе
Присылает отчёт с сильными и слабыми сторонами, понятный как сотруднику, так и руководителю
Даёт разбор по итогам тренировки
Помогает отработать общение с клиентом или членом команды
Реагирует как реальный человек
Boto.AI — тренажёр, который помогает учиться на практике
Тренажёры помогают разным ролям в компании
Руководителям
- 1:1 встречи
- Трудные разговоры
- Делегирование
Тренируем
- Возрастает вовлечённость сотрудников (eNPS)
- Увеличивается % выполнения командных KPI
- Снижается текучесть персонала
- Сокращается среднее время адаптации
Бизнес-результат
HR и рекрутерам
- Обратная связь
- Интервью
- Переговоры по офферу
Тренируем
- Ускоряется найм
- Растёт доля принятых офферов
- Снижается число увольнений в первые 6 месяцев
Бизнес-результат
Менеджерам по продажам
- Приветствие
- Работа с возражениями
- Закрытие сделки
Тренируем
- Повышается конверсия в продажу
- Увеличивается средний чек
- Растёт число повторных продаж
- Сокращается цикл сделки
Бизнес-результат
Службе поддержки
- Скриптовые диалоги
- Работа с «трудным» клиентом
- Комплаенс
Тренируем
- Растёт удовлетворенность клиентов (CSAT)
- Снижается среднее время обработки обращения
- Уменьшается количество жалоб и эскалаций
Бизнес-результат
Менеджерам Customer Success
- Check-in встречи
- Работа с рисками
- Апсейл
Тренируем
- Растёт удовлетворённость клиентов (CSAT)
- Снижается среднее время обработки обращения
- Уменьшается количество жалоб и эскалаций
Бизнес-результат
Директорам магазинов
- Стандарт сервиса
- Разбор конфликтов
- Наставничество
Тренируем
- Выполняется плана продаж
- Растёт NPS
- Уменьшается текучесть продавцов
- Снижается число жалоб клиентов
Бизнес-результат
Почему компании выбирают Boto.AI
Адаптация под вас
Конструктор поддерживает стандарты SCORM и xAPI, поэтому результаты тренировок сразу попадают в вашу систему обучения
Интеграция с вашей LMS-системой
Тренажёр основан на ваших кейсах и критериях оценки компетенций
От сценария до тренировки, без разработчиков
Запуск за 3 дня
Дашборд с подробной аналитикой, отчётами по каждому сотруднику и команде
Измеримость прогресса
Обучение для любого количества сотрудников: от десятка до нескольких тысяч
Масштабируемость
Boto оценивает управленческие и коммуникационные навыки по вашим критериям — компетенциям, шкалам и моделям, принятым в компании
Ассесмент без экспертов и субъективности
Отзывы тех, кто уже внедрил тренажёры в свои команды
Тренажёр позволяет безопасно пробовать разные варианты разговоров с коллегами и подчинёнными, а потом сразу видеть, что работает лучше. Это почти как реальность, только удобнее: вариантов ответов больше, чем у живого человека, и можно тренироваться в любое время без организационных сложностей.
Методолог проектов по обучению
в Альфа Страховании
в Альфа Страховании
Маргарита Зимина
Мы тренировали у руководителей навыки обратной связи и постановки задач. Формат оказался новым и увлекательным — коллеги ставили NPS выше 9 из 10. Тренажёр позволяет быстро охватить много людей, оценивать каждый шаг и реально развивать практические навыки. А команда Boto работает как настоящий партнёр — все вопросы решаются за час.
Ведущий методолог в МТС
Константин Романов
С помощью тренажёра мы убрали страх перед клиентом у новичков и повысили квалификацию опытных сотрудников. Формат сначала был непривычным, но быстро вызвал доверие. Главный плюс — можно обучить сразу много людей в удобное для них время, без привлечения тренеров. В будущем мы уже не представляем обучение без этого инструмента.
Руководитель направления по развитию персонала Столицы и Северо-Запада в МегаФоне
Мария Сырых
Почему компании выбирают тренажёры Boto вместо классических форматов обучения
- Подготовка тренинга занимала 1−3 недели
- Обучали по 10−20 человек за сессию
- Требовались тренеры, наблюдатели, эксперты
- Оценка — субъективная, по впечатлению
- После тренинга непонятно, как применять знания на практике
Как обучали раньше
- Запуск за 1−3 дня, без тренеров и сложных настроек
- До 1000 сотрудников обучаются одновременно
- Автоматическая оценка по вашим стандартам
- Повторное использование кейсов — без лишней подготовки
- Стоимость проекта ниже в 4−10 раз
Как обучают с Boto
Как из ваших кейсов получается готовый тренажёр
Загрузите кейсы
AI превратит скрипты, описания продуктов и сложных ситуаций в живые диалоги
Настройте шкалы оценки ответов
Или используйте готовые
Запустите тренажёр
Его можно интегрировать в вашу LMS или корпоративный мессенджер
Оценивайте результаты
Смотрите аналитику и персональные планы развития, начиная с первого дня использования
Стоимость подстраивается под ваш масштаб
Мы считаем её, исходя из числа сотрудников и кейсов
Даёт доступ к платформе для создания тренажёра и просмотра аналитики
Лицензии для сотрудников
Ежемесячная подписка на Boto.AI
1 лицензия = 1 кейс для 1 сотрудника, оплачиваются только использованнные лицензии
Рассчитайте стоимость
для вашей команды
для вашей команды
Укажите количество сотрудников и получите примерный расчёт за лицензии и подписку. Всё прозрачно: чем больше команда — тем ниже стоимость за человека.
Отвечаем на вопросы
Тренажёр можно использовать по-разному:
- как самостоятельный инструмент для регулярных коротких тренировок;
- как практическую часть к теоретическому обучению;
- как способ быстро проверить навыки сотрудников без лишней нагрузки на HR.
Да. Тренажёр фиксирует, как человек ведёт себя в реальном диалоге: какие вопросы задаёт, как реагирует на собеседника. Это позволяет объективно оценить управленческие и коммуникационные навыки.
Это происходит благодаря 3 факторам:
- тренировки построены как реальные диалоги, поэтому опыт легко применить в жизни;
- персональная обратная связь помогает понять сильные стороны и ошибки;
- короткие рекомендации после тренировки превращают новые умения в привычку.
Только интернет и мессенджер, в котором работает компания (например, Telegram или MS Teams).
Мы строго соблюдаем правила работы с персональными данными. Результаты видит только сам сотрудник и, при необходимости, его HR-куратор. Вся обработка происходит безопасно и в соответствии с законом.
На старте обучения вам предоставляется доступ к удобному дашборду с аналитикой, которая содержит все основные метрики: количество пользователей, оценки пользователей по компетенциям, замеры уверенности, NPS, COR. Аналитика обновляется онлайн.
Boto работает не только в Telegram — мы интегрируем тренажёры в Express, Microsoft Teams, Slack и другие корпоративные мессенджеры и LMS.
Да, мы можем интегрировать тренажёр с любым внутренним ПО, где есть открытая API.
Отвечаем на вопросы
Тренажёр можно использовать по-разному:
- как самостоятельный инструмент для регулярных коротких тренировок;
- как практическую часть к теоретическому обучению;
- как способ быстро проверить навыки сотрудников без лишней нагрузки на HR.
Да. Тренажёр фиксирует, как человек ведёт себя в реальном диалоге: какие вопросы задаёт, как реагирует на собеседника. Это позволяет объективно оценить управленческие и коммуникационные навыки.
Это происходит благодаря 3 факторам:
- тренировки построены как реальные диалоги, поэтому опыт легко применить в жизни;
- персональная обратная связь помогает понять сильные стороны и ошибки;
- короткие рекомендации после тренировки превращают новые умения в привычку.
Только интернет и мессенджер, в котором работает компания (например, Telegram или MS Teams).
Мы строго соблюдаем правила работы с персональными данными. Результаты видит только сам сотрудник и, при необходимости, его HR-куратор. Вся обработка происходит безопасно и в соответствии с законом.
На старте обучения вам предоставляется доступ к удобному дашборду с аналитикой, которая содержит все основные метрики: количество пользователей, оценки пользователей по компетенциям, замеры уверенности, NPS, COR. Аналитика обновляется онлайн.
Boto работает не только в Telegram — мы интегрируем тренажёры в Express, Microsoft Teams, Slack и другие корпоративные мессенджеры и LMS.
Да, мы можем интегрировать тренажёр с любым внутренним ПО, где есть открытая API.
Задать вопрос
Оставьте ваши контакты — мы свяжемся, чтобы ответить на ваши вопросы
